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La Fondation Terre de Liens recrute un.e Responsable de la gouvernance et des subventions

Préserver les terres agricoles, alléger le parcours des agriculteurs qui cherchent à s’installer, et développer l’agriculture biologique et paysanne : voici les engagements qui mobilisent Terre de Liens partout en France. Notre initiative s’appuie sur une dynamique associative et citoyenne innovante qui recrée du lien entre paysans et citoyens : l’épargne et les dons du public permettent d’acquérir du foncier agricole et de préserver les fermes à travers les générations. Ces lieux sont ensuite proposés en location à des agriculteurs pour des productions favorisant la biodiversité et le respect des sols. Au-delà, Terre de Liens mobilise l’opinion publique et les décideurs pour susciter une prise de conscience, proposer des solutions novatrices et impliquer le plus grand nombre dans l’avenir de nos campagnes.

Contexte de développement du poste


Dans le cadre de sa montée en puissance, des perspectives de développement des cinq prochaines années et à l’occasion d’une réorganisation interne, la Fondation Terre de Liens recherche un.e responsable de la gouvernance et des subventions.

Au sein de l’équipe de 10 salariés, la-le responsable de la gouvernance et des subventions travaillera en étroite collaboration avec le directeur, le bureau et le conseil d’administration de la Fondation. Il sera également en lien plus ou moins fréquent avec l’ensemble des salariés et bénévoles du mouvement Terre de Liens (Foncière, Fédération nationale, Associations territoriales).

Description des missions

Sous la responsabilité du directeur de la Fondation, la ou le responsable de la gouvernance et des subventions est chargé de l’organisation et du suivi de la vie politique et administrative de la fondation. Il appuie le directeur dans la mise en œuvre opérationnelle des décisions stratégiques prises par les instances de gouvernance et lui-même.

La gouvernance de la Fondation Terre de Liens - 60%

Garant-e du bon fonctionnement politique de la fondation, la ou le responsable de la gouvernance et des subventions est à l’interface entre le conseil d’administration (CA) et l’équipe salariée. Elle-Il est le garant de la mise en œuvre opérationnelle (méthode, délais) des décisions du directeur et du CA : courroie de transmission entre les décisions stratégiques et de pilotage de la direction et leur mise en œuvre par l’ensemble des salariés.

Organisation des CA et des réunions de bureau
-  Organisation des réunions des instances de gouvernance (4 CA par an, 8 réunions de bureau) : rédaction avec le directeur de l’ordre du jour, des notes préparatoires et des PV de réunion
-  Préparation et participation à la rédaction des rapports annuels
-  Représentation de la Fondation dans les autres instances de gouvernance du mouvement Terre de Liens

Représentation institutionnelle de la fondation
-  Lien aux partenaires du monde des fondations (France Générosités, CFF, ministère de l’Intérieur…), des ministères de tutelle (Agriculture, Environnement)
-  Liens institutionnels aux partenaires associatifs

Gouvernance des fondations abritées dans le cadre du projet de Fondation abritante

Suivi administratif courant de la Fondation
En collaboration avec la responsable administrative et financière, construction et mise en œuvre de process administratifs.

Responsable de l’attribution des subventions de la Fondation Terre de Liens - 30%

Responsable de la mise en œuvre de la politique d’attribution de subventions de la Fondation, elle-il impulse et propose diverses modalités de subventions au Conseil d’administration.

• Organisation et animation d’un comité technique d’attribution de subventions
• Communication autour du dispositif
• Interlocuteur du mouvement Terre de Liens sur ce sujet
• Suivi des demandes, gestion des paiements et suivi des justificatifs
• Reporting
• Veille dans le réseau des fondations
• Mise en place et animation de certains partenariats

Suivi budgétaire, administratif, RH et vie du mouvement - 10%

• Participation aux séminaires d’équipe du mouvement
• Participation aux réunions d’équipe Fondation
• Planification des tâches et organisation du travail
• RH divers : entretiens, notes de frais, etc.
• Administratif divers

Qualités et compétences

• Au moins 5 ans d’expérience sur des postes similaires
• La connaissance du milieu des fondations sera un plus
• Compétences juridiques appréciées
• Grande rigueur, autonomie et sens de l’organisation
• Aptitude à l’animation de réunions
• Force de proposition
• Excellentes capacités de synthèse et de rédaction
• Capacité à prendre des décisions
• Capacité à travailler en binôme et en relation étroite avec des administrateurs
• Capacité à travailler selon une logique de concertation et de prise en compte des avis d’autres parties prenantes
• Très bonne maîtrise des outils informatiques (Suite Office notamment)

Conditions et environnement de travail

• CDD de 12 mois, évolution possible et souhaitable en CDI en fonction du contexte
• Poste basé impérativement au siège national, à Crest dans la Drôme
• Poste à temps partiel (80%), évolution possible et souhaitable vers un temps plein à terme
• Salaire selon la grille de la convention collective nationale de l’animation socio-culturelle
• Mobilité nécessaire pour réunions fréquentes, essentiellement sur Paris (permis B)
• Prise de poste : 26 août au plus tard

Candidatures

• Candidatures à renvoyer par mail avant le 7 juillet.
• Entretiens jeudi 18 juillet 2019 à Valence TGV
• Merci d’envoyer votre lettre de motivation ainsi que votre CV (avec Nom et prénom dans l’intitulé du document, svp) à : ml.melliand@terredeliens.org

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